Групповой коучинг объединяет людей с разными историями, но общим желанием находить новые жизненные пути и добиваться перемен. Работа в группе позволяет не только получить профессиональную поддержку, но и посмотреть на свои цели с разных сторон — через опыт участников.
Групповой коучинг подходит тем, кто готов открыто делиться своими целями в кругу единомышленников, расширяя свои горизонты.
Коучинг в группе — подразумевает, что каждая коучинг сессия остаётся индивидуальной для каждого участника, просто они происходят в присутствии группы, что многократно усиливает эффект. Это процесс, в котором вы растете не только через свою индивидуальный коучинг, но и через вопросы, инсайты и переживания других людей. Вы чувствуете, что не одни на пути изменений, находите поддержку и вдохновение внутри круга.
Возможности коучинга в группе уникальны и каждый раз неповторимы, как и состав участников и особое настроение в каждой группе.
Для глубоких изменений отлично подойдут такие групповые программы, как Коучинг с погружением — это интенсивная выездная программа, где личный коучинг на протяжении нескольких дней проводится в групповом формате и сочетается с телесными практиками. Такой опыт помогает прожить трансформации на всех уровнях: ментальном, эмоциональном и физическом.
Если вам интересен более короткий формат, обратите внимание на Коучинговый круг — однодневную программу, где каждый участник получает свою коучинг поддержку.
Также попробовать групповой формат коучинга можно на Коучинговом завтраке — это отличная возможность в уютной и неформальной обстановке за чашкой утреннего кофе разобрать с коучем свои запросы, послушать истории других участников, получить свежий взгляд и заряд мотивации. Такой формат помогает сделать первый шаг к изменениям легко и комфортно, а также почувствовать атмосферу поддержки ещё до участия в больших программах.
И неважно в какой области лежит ваш запрос: коучинг отношений, коучинг финансов или карьерный коучинг — групповой коучинг помогает не только разбирать свои личные вопросы, но и наблюдать, как решают задачи другие — это бесценный опыт для улучшения коммуникации, умения слышать и быть услышанным.
